El programa Treball i Formació EELL 2026 ha formalitzat 19 contractes de treball a persones en situació d’atur durant el mes d’octubre.
La iniciativa afavoreix la inserció laboral de persones amb dificultats d’accés al mercat de treball mitjançant contractes de dotze mesos, formació i acompanyament individualitzat.
Les contractacions corresponen a diferents perfils professionals: auxiliars administratius/ves, peons/es de manteniment i de jardineria, conserges, educadors/es ambientals i agents cívics. El programa es complementa amb accions formatives i d’acompanyament individualitzat. Així es facilita l’adaptació als llocs de treball, es reforcen les habilitats professionals i s’afavoreix la continuïtat laboral un cop finalitzat el contracte.
Una agrupació d’entitats per sumar esforços
Treball i Formació es desenvolupa mitjançant una agrupació d’entitats formada pel Consell Comarcal i els ajuntaments de la Bisbal d’Empordà, Torroella de Montgrí, Serra de Daró i Jafre. El conveni de col·laboració subscrit en el marc del programa inclou els diferents ens locals. El Consell Comarcal actua com a entitat promotora, representa l’agrupació davant el SOC i coordina les actuacions de les diferents entitats.
La col·laboració permet coordinar el projecte i combina la creació d’oportunitats laborals per a persones en situació d’atur amb la resposta a les necessitats dels municipis. A més, el Consell Comarcal ha donat suport als processos de selecció de personal dels diversos ajuntaments. Així, contribueix al desenvolupament i incorporació de les persones participants als llocs de treball previstos.
Formació i acompanyament als participants
El programa inclou una formació transversal de 68 hores adreçada a les persones participants organitzada en diferents grups. S’estructura en dos mòduls: intel·ligència emocional a l’empresa i gestió de qualitats (40 hores) i treball en equip (28 hores). A més, dues professionals s’encarreguen de l’acompanyament, el suport individualitzat i l’orientació laboral de les persones contractades, amb un total de 2.546 hores previstes.
Amb la iniciativa es vol facilitar l’accés a una experiència laboral, millorar l’ocupabilitat de les persones participants i afavorir la incorporació al mercat de treball ordinari. El programa Treball i Formació EELL 2026 està subvencionat pel Servei Públic d’Ocupació de Catalunya (SOC), la Generalitat de Catalunya i el Ministeri de Treball i Economia Social. A més, compta amb la col·laboració de les entitats que formen part de l’agrupació.
